8人制サッカー【重要】タスク設定で活きるフォーメーション

こんにちは、講師のカズです。

ジュニア年代のサッカー指導では、フォーメーションをどうするか?と悩む方も多いと思います。

しかし、それだけでは十分ではありません。

なぜなら、どんなフォーメーションを使っても、その中で「各ポジションにどんなタスクを与えるか」によって、チームの動きや成果がまるで変わってくるからです。

でも、実際にはこの”タスク設定”の部分が曖昧なままになっている方も多いかもしれません。

僕自身も指導を始めたばかりの頃、「ポジションごとのタスク設定」の必要性が分かってなく、フォーメーションだけでなんとかなると思っていました。

・フォーメーションを決めたけど思うようにならない
・もしかしてこのフォーメーション自体が良くないのかな
・指導者のイメージとは違うプレーが起きる

この記事では、フォーメーションをどう活かすか、そしてその中でどうタスクを設定するかについて、現場での実体験も交えながら解説していきます。

この記事を読めば、タスク設定の本質が分かり、選手たちのプレーに躍動感と一貫性が生まれると思いますので、ぜひ最後までご覧ください。

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1.フォーメーションだけでは機能しない理由

①フォーメーション=ただの“型”に過ぎない

フォーメーションというのは、あくまで“立ち位置”を示したものに過ぎません。

その型だけでは、選手たちの動き方や判断を保証するものではないのです。

つまり、どんな並びを採用するかよりも、選手たちが“その位置で何をするか”を理解しているかどうかが重要になります。

②タスク設定とは?

タスク設定とは、そのポジションの選手にどういう役割を与えるか、とイメージてもらえれば大丈夫です。

つまり、攻撃や守備において、どのような『タスク=仕事・役割』を設定するか。

フォーメーション自体で、ある程度基本的な動きは決まってきますが、フェーズやサブフェーズ事に設定することで、動きが明確になります。

③タスク設定によってチーム全体の動きは変わる

タスクの設定の仕方によっては、そのポジションに求められるプレーが変わります。

例えば、同じセンターハーフでも、攻撃的に動くのか、バランスを取るのかで、チーム全体の動きはまったく違ってきます。

少し難しい表現ですが、これは、タスクがプレーモデル(プレー原則)そのものを形作っていることを意味します。

③タスクがなければ判断も育たない

タスクがあるからこそ、選手は「この状況ではこう動くべき」という判断の基準を持てます。

逆に言えば、タスクが曖昧なままでは、選手は場面ごとの優先順位をつけられず、動きが遅れたり迷ったりします。

ジュニア年代では判断の材料を与えることが成長につながります。

④ フォーメーションだけでは“再現性”が育たない

フォーメーションという外枠に頼るだけでは、試合ごとの波に対応できません。

例えば、同じ3-3-1でも、選手に具体的なタスクがないと、攻守の切り替えでバラバラになってしまいます。

タスクは“再現性のあるプレー”を生む土台であり、選手の意思決定に軸を与えるものです。

⑤ 自然とできるプレーを活かす視点を忘れない

特にジュニア年代では、子どもたちが“自然にできるプレー”というのが存在します。

それを否定して、全てをタスクで固めてしまうと、プレーの自由度やひらめきが失われてしまう。

だからこそ、タスクはあくまで基準。子どもの動きを観察して、その自然さを活かす視点を持つことが大切です。

2. タスク設定の基本と落とし穴

① 一度に与えるタスクは1つずつ

子どもに一気に3つも4つもタスクを与えてしまうと、処理しきれずにプレーが重たくなります。

僕が現場で意識しているのは「まず1つ」。

その1つが無意識にできるようになったら次の1つを足す。

このステップがもっとも無理がなく、プレーの躍動感を保ったまま成長につなげられる方法です。

② タスクは整合性が命

例えば、攻撃時にはサイドハーフに「幅を取れ」というタスクを与えながら、守備の切り替えでは「素早く戻れ」とだけ伝えると、実際には戻れない場面が多くなります。

これはタスク同士が“物理的に矛盾している”状態です。

全体のバランスを見て、攻守でつながりのある設定をすることが必要です。

③ タスクがつながるから、チームが機能する

各ポジションのタスクが単体で完結していても意味がありません。

例えば、ボールを奪った後に中盤が運ぶ役割を担うなら、サイドが幅をとってスペースを作らないと機能しません。

つまりタスクは連動性があって初めてチームとして機能します。

④ タスクは“選手の自然さ”を壊さない

ある選手が、どうしても“幅を取る”という動きが苦手で、何度言っても内側にポジションを取ってしまうことがありました。

そこで僕は、その選手の良さを活かせるよう別のポジションを提案しました。

タスクは指導者の理想だけで押しつけるものでなく、その子の特性を活かすものでもあるはずです。

⑤ 子どもの意見をどう扱うか

子どもたちが「こう動きたい」と意見を出すこともあります。

その意図が戦術的に意味のあるものであれば、僕は柔軟に受け入れます。

なぜなら、それは選手自身の“内発的な気づき”だからです。

タスクを押しつけるのではなく、“調整しながら共に創っていく”感覚が大切だと思っています。

3. タスクの落とし込みと選手の成長

① 練習試合を活用して“問いかける”

僕は週末の練習試合の中で、「今、何を意識する場面?」とか「何を考えなきゃいけない?」みたいな問いかけをよくします。

あえて指示じゃなくて問いを投げかける。

それによって、選手が“自分の頭で思い出しながら”プレーするようになります。

日本のジュニアサッカーの環境では、公式戦よりも練習試合の機会が多いチームが多いと思います。

だからこそ、僕はトレーニングの中でガチガチにタスクを落とし込むというより、練習試合の中で「この場面ではこういうこと考えてね」って一つずつ積み上げていくような指導の仕方をしています。

② 成長のサインは「無意識でできている」

タスクって、最初は意識しないとできません。だけど、それを何度も繰り返していくと、ある瞬間から自然とできるようになる。そうなったときに、「あ、これは成長だな」って僕は感じます。

そして無意識でできるようになった後って、そのタスクをやらなかった時に問題が起きる。

つまり、選手自身が「あ、今ちゃんとやってなかったからマズかったんだな」って気づけるようになる。

これがすごく大事な感覚で、そこまで行けばもうそのタスクは“意識しなくても出るレベル”になってるってことです。

この状態になったら、次のタスクを入れてもプレーの躍動感は失われません。

プレーの強度を保ったまま、判断の幅だけが増えていく。これが僕の考える“インテンシティを保った成長”の形です。

4. タスクの先にある“自由さ”と“判断力”

① 自由なプレーは、基本があるからこそ成立する

「基本があるからこそ崩せる」。
これはサッカーにおいても同じです。

タスク=基本。その基本があることで、あえて崩すという選択肢に意味が生まれます。

自由さや創造性というのは、実は秩序の上に成り立っていると思います。

② タスクを超えてプレーする選手を育てたい

僕が指導の中で一番感動する瞬間は、選手がタスクを超えてプレーしたときです。

状況を見て、自分なりに判断して違う選択をした。

でもそれがチームにとって良い結果につながった——。

そういう場面を見ると、選手の創発的なプレーに感心します。

③ タスクの意味を理解することで判断力が育つ

タスクの背景には必ず理由があります。

その理由、つまり「なぜそうするのか?」を選手自身が理解することが、判断力の育成につながります。

ただ“与えられた役割”ではなく、“意味を持った選択”をできるようになる。そのプロセスこそが育成だと思っています。

5. タスク設定の実例

僕が実際にU-11〜12の2シーズンで「2-3-2フォーメーション」において、実際にどのようなタスク設定をしたかの実例です。

6. まとめ

・フォーメーションだけでは不十分。タスク設計があって初めて機能する
・各ポジションにタスクを設定すること=プレーモデルを創ること
・タスクは1つずつ段階的に与える。子どもの“無意識”に落ちるまで待つ
・矛盾するタスクはNG。個人と全体、攻守で一貫性を持たせることが大切
・子どもの“自然とできること”を活かす視点を忘れない
・問いかけと練習試合の活用が、タスク定着の鍵
・タスクの意味理解が、判断力や自由なプレーにつながる

この記事では、「8人制サッカーにおけるフォーメーションとタスク設定」について、僕自身の現場での実感を交えながら詳しく解説しました。

タスクはただの“役割”ではなく、選手たちの理解・判断・プレーの一貫性を育てるための“基準”でもあります。

ぜひ、皆さんの指導現場でも、子どもたちに合ったタスク設定を意識してみてください!

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